A la mayoría de las personas que trabajan en las grandes ciudades del mundo, les pasa lo que me pasa a mí. De casa al trabajo hay que recorrer muchos kilómetros, por lo que salgo antes de las 6 y cuando vuelvo ya es de noche. Trabajo de sol a sol y ya no tengo tiempo de hacer otra cosa en todo el día.

Me sorprendió la cantidad de uva que se quedaba en la planta. Luego lo entendí. En el campo puedes tener gente trabajando como jornaleros o a destajo. Los jornaleros cobran por día y tienen que recoger toda la uva, pero los que trabajan a destajo cobran por kilos de uva recogidos, por lo que recogen lo más gordo en el menor tiempo posible. Muchos prefieren trabajar a destajo porque creen que ganan más. Al propietario de este terreno, como es muy grande, también le conviene el trato porque se ahorra muchos jornales, aunque quede uva sin recoger.

Un estudio publicado recientemente sostiene que a partir de los 40 años trabajar entre 20 y 30 horas semanales mejora la productividad y el rendimiento. Para llegar a esta conclusión, se analizaron los hábitos laborales y los resultados de test cognitivos de un importante número de trabajadores de más de 40 años y determinaron que trabajar media jornada mantiene el cerebro estimulado y reduce el cansancio y el estrés.

Solo el consejo ejecutivo puede proponer la revocación del director general y presentar otro candidato para sustituirlo. Pero Ramírez, tres años antes de que finalizara su mandato, ya anunció que no tenía intención de dimitir. Este hecho se vio como una clara voluntad de aferrarse al cargo aun sabiendo que el trabajo que estaba realizando no cumplía con las expectativas que se habían puesto en él.

Hace ya varios años que entré en la empresa. Hasta hace poco, me sentía a gusto, realizaba un trabajo que me gustaba y creo que lo hacía bien. Pero, últimamente, con la expansión de la empresa, la carga de trabajo es cada vez mayor y nuestro equipo de tres personas resulta claramente insuficiente para cumplir con todas nuestras tareas. Ya nos han comunicado que no se ampliará el equipo, y tengo la sensación de estar desbordado por el trabajo, de dejar siempre cosas pendientes y con cada vez más tensión entre nosotros.